Na prática, não faltam recursos. O que tem de sobra, além de dinheiro, é má vontade. Os números mostram. A margem financeira gerencial atingiu R$ 33,5 bilhões, o retorno sobre o patrimônio líquido anualizado ficou em 24,3%, acima das projeções do mercado.

Os relatos ao redor do país são preocupantes. Assaltos a clientes e bancários, golpes em caixas eletrônicos, situações de vandalismo e violência nas unidades.

Para reforçar o entendimento, a empresa encaminhou comunicado aos funcionários esclarecendo as regras sobre deslocamentos para visitas, estacionamento e viagens. O documento confirma que, nas visitas externas, o trabalhador pode optar por transporte público, aplicativos de mobilidade ou carro próprio, conforme necessidade.

Entre as principais preocupações estão a redução da remuneração variável após a reclassificação de carteiras no Segmento Empresas, a ampliação das metas e a manutenção de diferenças salariais entre empregados que passaram a exercer funções equivalentes. A COE também criticou o fim de premiações para gerentes e a falta de esclarecimentos sobre o retorno de profissionais às agências físicas.

O documento, que foi entregue nesta quarta-feira (1º/7), em São Paulo, teve contribuições importantes dos bancários da Bahia e Sergipe durante o processo de construção. A definição da minuta ocorreu no Encontro Nacional dos Funcionários do Itaú, realizado em junho.