Previ forte e transparente
Durante o evento, os diretores eleitos reforçaram a importância de uma escuta ativa e do compromisso de aproximar cada vez mais a entidade dos associados, garantindo cuidado e segurança financeira em todas as fases da vida.
Por Rose Lima
A comunicação permanente com os associados, a transparência e a inovação tecnológica são pilares fundamentais para manter a Previ forte e preparada para os desafios do futuro. O tema foi debatido no Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil.
Durante o evento, os diretores eleitos reforçaram a importância de uma escuta ativa e do compromisso de aproximar cada vez mais a entidade dos associados, garantindo cuidado e segurança financeira em todas as fases da vida.
Os números demonstram a solidez da Previ. A entidade alcançou a marca histórica de R$ 300 bilhões em ativos totais, considerando todos os planos administrados. Para ampliar a transparência, ferramentas como o Painel de Desempenho e a Carta do Gestor permitem que os associados acompanhem de perto a gestão dos recursos.
A inovação tecnológica também é destaque. Entre as novidades está a evolução do chatbot Previx, que passa a oferecer assessoria escrita diretamente pelo WhatsApp, tornando o atendimento mais ágil e acessível.
Os dados demográficos também chamam atenção. Atualmente, a Previ conta com 175 associados com mais de 100 anos de idade e cerca de 4 mil participantes entre 90 e 99 anos. Além disso, mais da metade dos associados do Plano 1 já ultrapassou os 70 anos.
Apesar de se manter robusta, os participantes alertaram para a necessidade de ampliar a divulgação dos benefícios da previdência complementar entre os funcionários do BB. Um exemplo é o Previ Futuro, que, somado ao INSS, proporciona uma reposição salarial superior a 100%. Entre os aposentados atuais da Previ com pelo menos 20 anos de contribuição, a média chega a 105% de reposição da renda.
